Die Sache mit der angezogenen Handbremse

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oder warum Ihre Mitarbeiter unzufrieden sind!

Die Sache mit der „angezogenen Handbremse“

kennen Sie die Situation, …dass es zwar irgendwie voran
geht, aber nicht so schnell, reibungslos und effizient wie
Sie sich das wünschen?

Ihre Mitarbeiter ziehen nicht so mit? Sie haben eine höhere
Fluktuation als dass Sie von Stabilität im Mitarbeiter Team
reden könnten?

Ihre Mitarbeiter sind ständig unzufrieden?

Die Fehlzeiten Ihrer Mitarbeiter sind zu hoch?

Sie haben keinen Anhaltspunkt, an was es liegen könnte – außer an Ihren Führungskräften
natürlich – denn die sind ja viel näher an Ihren Mitarbeitern dran… und werden schließlich
auch von Ihnen dafür bezahlt!

Szenenwechsel!

Jetzt stellen Sie sich mal vor, Sie sitzen in einem schnittigen Sportwagen (die Marke
überlasse ich Ihnen) auf einer geraden Autobahn, frei wohlgemerkt. Der Wagen bringt
locker 250 Km/h und Sie beschleunigen und beschleunigen und…

Sie werden zwar schneller – aber zu langsam, zu wenig, zu laut und mit Verlaub… der
Gestank!

Da fällt es Ihnen wie Schuppen von den Augen – die Handbremse, Sie haben vergessen
die Handbremse zu lösen! Natürlich hat der Wagen trotzdem beschleunigt, denn der Motor
ist selbstverständlich stärker als die Handbremse.

Kann es sein, dass Sie im täglichen Miteinander, in der Kommunikation und in Ihrem
Verhalten Ihren Mitarbeitern gegenüber vergessen, die Handbremse zu lösen?

Sprechen Sie mit Manuela Schädler der Firma Occasio UG – ein geschulter Blick von
außen entdeckt die angezogene Handbremse erfahrungsgemäß schneller als Sie selbst…

OCCASIO UG
Tiroler Str. 13
83242 Reit im Winkl
Tel. 08640/9866014
www.occasio-online.de

Die Firma Occasio bieten speziell für die Hotellerie und Gastronomie Interim Management, Unterstützung im Sales – und Marketing sowie das Training und Coaching von Mitarbeitern an.

Kontakt
Occasio UG (haftungsbeschränkt)
Frau Manuela Schädler
Tiroler Str. 13
83242 Reit im Winkl
0174/6492123
info@occasio-online.de
http://www.occasio-online.de

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Author: pr-gateway

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