Campus Mensch- Einer der 50 German Leaders 2022 und neue innovative Ansaetze

WERBUNG
etexter
WERBUNG
Bürobedarf Blitec
WERBUNG
Smartbroker
WERBUNG
Gehaltsvorschuss. Sofort!
WERBUNG
LoopsterPanel
WERBUNG
Namefruits
WERBUNG
freelancermap.de
WERBUNG
Allensbach University
WERBUNG
KREDIT.DE
WERBUNG
thekey.ACADEMY

Campus Mensch- Einer der 50 German Leaders 2022 und neue innovative Ansaetze
Campus Mensch- Einer der 50 German Leaders 2022 und neue innovative Ansaetze

Sindelfingen. Campus Mensch geht den nächsten Schritt und verfolgt neue innovative Ansätze um soziales und menschliches Handeln mit einer wirtschaftlichen Ausrichtung zu verbinden. Die erfolgreiche Umsetzung wurde nun in der deutschlandweiten Kampagne “50 German Leaders” dokumentiert und eine Kurzreportage gedreht. Deutscher Erfindergeist und zukunftsweisenden Strategien von 50 Wirtschaftsführern beleuchten die Bedeutung der deutschen Produktion und neuer Ansätze.

In den Unternehmen des Campus Mensch, der Gemeinnützigen Werkstätten und Wohnstätten GmbH, der Inklusionsfirma Femos gGmbh, der 1a Zugang Beratungsgesellschaft mbH und der Stiftung Zenit werden mehr als 2000 Menschen mit und ohne Behinderung in den Landkreisen Böblingen und Calw beschäftigt. Ziel ist es, eine Welt ohne Barrieren und vielfältigen Möglichkeiten für Menschen mit Nachteilen zu entwickeln. Die hauseigenen und in der Industrie ausgelagerten Arbeitsplätze werden auf den einzelnen Menschen und seine individuellen Stärken, Interessen und Fähigkeiten angepasst.

In den Geschäftsbereichen und Unternehmen bei Campus Mensch soll sozial-menschliches Handeln und am Markt vertretbare Wirtschaftlichkeit vereint werden. Es wird Menschen mit Behinderung oder anderen Nachteilen ein möglichst niederschwelliger Zugang zum Arbeitsmarkt bereitgestellt. Dabei arbeiten in den verschiedenen Unternehmen Menschen mit und ohne Behinderung auf Augenhöhe zusammen.
Den betreuten Menschen mit Nachteilen stehen in der Campus Mensch von einfachen Verpackungs- und Recyclingarbeiten über Dienstleistungen, Gastronomie und Logistik bis zur Zulieferung der Automobilindustrie und anspruchsvoller Elektrofertigung verschiedene Tätigkeitsfelder zur Verfügung. Eine besonders integrative Rolle nimmt dabei die Fertigung von Eigenprodukten wie Festzeltgarnituren oder klimafreundlichen Lastenfahrrädern ein.

Und um diesen Zielen gerecht zu werden, wurden neue Marken und Produktionslinien aufgebaut und neue Vertriebs- und Vermarktungsansätze entwickelt. Zahlreiche barrierefreie Bildungs- und Weiterbildungsangebote und die Möglichkeit auch andere Tätigkeitsbereiche der Unternehmen kennenzulernen, ermöglichen allen Mitarbeitern eine stetige Weiterentwicklung. Die speziellen Bildungsangebote der 1a Zugang mit digitalen Lösungen wie E-Learning, Apps und Web-Seminaren sorgen dafür, dass auch theoretische Grundlagen barrierefrei und leicht zugänglich bereitgestellt werden.

“Durch die Vielfalt der Weiterbildungen, diversifizierte Arbeitsplätze und der Durchlässigkeit zwischen unseren Unternehmen finden Menschen mit und ohne Behinderung einen Platz im Campus Mensch, der für sie passt”, so die Vorständin der Stiftung Zenit, Andrea Stratmann. “In der Zusammenarbeit mit der Industrie und durch unsere Direktvermarktungsansätze, verstehen wir uns als Brückenbauer in der Gesellschaft”, so Stratmann weiter.

Die strategische Ausrichtung der Unternehmen bezieht in der Umsetzung auch die neuen Anforderungen im Markt bezüglich Digitalisierung und Nachhaltigkeit ein. So wurden KI- und Digitalisierungsprojekte bereits auch durch Bundesministerien gefördert und neue Themenfelder wie Medienkompetenz, Bedienung der Technik und Risiken der Internetnutzung in das Weiterbildungsportfolio aufgenommen. Die Campus Mensch Unternehmen legen seit jeher bei all ihren Projekten und Innovationen auch einen großen Wert auf nachhaltiges ökologisches Handeln und setzen dabei auf neueste Produktions-Technologien. Nicht zu Unrecht einer der “50 German Leaders 2022”.

https://www.gww-netz.de/de/aktuelles/neuigkeiten/50-german-leaders-2022-campus-mensch.html

Weitere Informationen:
https://www.campus-mensch.org

Zur Campus Mensch:
Als eines der ersten und größten Inklusionsunternehmen Deutschlands vereint die Campus Mensch fünf Unternehmen: Die GWW-Gemeinnützige Werkstätten und Wohnstätten GmbH, die Campus Mensch Industrie GmbH, die 1a Zugang Beratungsgesellschaft mbH, die Femos gGmbH und die Stiftung Zenit. Gemeinsam unterstützen sie Menschen mit Behinderung, seelischer Erkrankung oder anderen Nachteilen und sorgen damit für mehr Inklusion und Chancen auf ein selbstbestimmtes Leben. Die GWW (Gemeinnützige Werkstätten und Wohnstätten GmbH) bietet Bildungs-, Arbeits-, Wohn- und Betreuungsangebote. Mit den Standorten in Sindelfingen, Herrenberg, Nagold und Calw soll eine gleichberechtigte Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ermöglicht werden.

Campus Mensch

Campus Mensch ist eine ideelle Gemeinschaft sozialer Unternehmen in der Region Stuttgart, bestehend aus den drei gemeinnützigen Unternehmen GWW – Gemeinnützige Werkstätten und Wohnstätten GmbH, Femos gGmbH 1a Zugang Beratungsgesellschaft mbH und der Stiftung Zenit – Zentrum für Eingliederung, Nachteilsausgleich, Integration und Teilhabe.

Sie wollen in gemeinsamer sozialer Verantwortung Menschen mit Nachteilen in den Landkreisen Böblingen und Calw die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben durch u.a. Arbeitsplätze, Wohnmöglichkeiten, Abbau von Barrieren sowie Inklusion durch Teilhabe an Projekten ermöglichen. Diese Angebote werden ständig weiterentwickelt und den Bedürfnissen der betroffenen Menschen angepasst.

https://www.campus-mensch.org

Firmenkontakt
Campus Mensch
Steffen Müller
Robert-Bosch-Str. 15
71116 Gärtringen
07034 – 27041130
07034 – 27041103
info@APROS-Consulting.com
https://www.campus-mensch.org

Pressekontakt
APROS Consulting & Services GmbH
Volker Feyerabend
Rennengaessle 9
72800 Eningen
07121-9809911
info@APROS-Consulting.com
https://aprosconsulting.com

pe-gateway
Author: pr-gateway

WERBUNG
WERBUNG
WERBUNG
WERBUNG
WERBUNG
WERBUNG
WERBUNG
WERBUNG
LoopsterPanel
WERBUNG
WERBUNG

Schreibe einen Kommentar

My Agile Privacy
Diese Website verwendet technische und Profiling-Cookies. Durch Klicken auf "Akzeptieren" autorisieren Sie alle Profiling-Cookies . Durch Klicken auf "Ablehnen" oder das "X" werden alle Profiling-Cookies abgelehnt. Durch Klicken auf "Anpassen" können Sie auswählen, welche Profiling-Cookies aktiviert werden sollen
Warnung: Einige Funktionen dieser Seite können aufgrund Ihrer Datenschutzeinstellungen blockiert werden: