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von Personalwesen + Compliance: Was ist zu beachten?
Schlagwort: Arbeitszeit
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Personalwesen + Compliance: Was ist zu beachten?
Covid 19: Zu Hause bleiben und arbeiten
von ARAG Experten über die rechtliche Seite des Home-Office Viele Unternehmen haben ihre Mitarbeiter nach Hause geschickt – nicht in den Urlaub, sondern ins Home-Office. So soll die Ausbreitung des Coronavirus …
Seminare Frankfurt – Seminare Führung: Compliance-Pflichten im Arbeitszeitrecht
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Seminare Hamburg – Seminare Führung: Compliance-Pflichten im Arbeitszeitrecht
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Social Media Jahresplaner für das Handwerk
Täglich neue Ideen für Social Media Posts Social Media Jahresplaner für das Handwerk Für viele Handwerksbetriebe ist es eine immer wiederkehrende und nervige Frage, welche Inhalte sie – am besten …
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Wie lassen sich flexible Arbeitszeiten rechtssicher gestalten? Seminare in Köln
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Wie lassen sich flexible Arbeitszeiten rechtssicher gestalten? Seminare in Bremen
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Seminar Arbeitszeitrecht – Seminare in Frankfurt
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Angst vor der Arbeitszeiterfassung? Start-up verspricht optimale Lösung: einfach, schnell und intuitiv
„Deutschland mach dir keine Sorgen, das Problem ist schon gelöst“, reagierte Christopher Hall auf das Urteil des EuGH zur Arbeitszeiterfassung. Gemeinsam mit seinem Bruder hat er Membra entwickelt.
Nach EuGH-Urteil: Inveda.net bietet perfekte Software für Arbeitszeiterfassung an
Digitales Stundenverwaltungssystem „InTime“ erfüllt Brüsseler Vorgaben effektiv Inveda-Chef Dirk Pappelbaum setzt auf digitale Zeiterfassung (Leipzig, 20. Mai 2019) Ein neues Gespenst geht um in Deutschland – das Gespenst der Zeiterfassung. …
ARAG Verbrauchertipps
Luxussanierung / Kundenzufriedenheitsumfrage / Arbeitszeit Höhere Miete nach Aufzug-Einbau Mieter müssen nicht jede Mieterhöhung hinnehmen, die der Vermieter ihnen nach einer Modernisierung präsentiert. Dabei muss man nach Ansicht der ARAG …
Arbeitszeit ist wertvolle Lebenszeit
Unsere Arbeitswelt erfährt einen intensiven Wandel. Geld-Verdienen steht nicht mehr ausschließlich im Fokus – flexible Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten gewinnen maßgeblich an Bedeutung.
Aus dem Leben eines Jobs – Grundwissen aus der Arbeitswelt von der Stellenausschreibung bis zur Kündigung
Ralph Kaste will mit „Aus dem Leben eines Jobs“ den Blick für die täglich lauernden Probleme im Bereich Beruf schärfen, ohne dass es juristischer Kenntnisse bedarf.
Schulungen für den Betriebsrat zum Thema „Soziale Angelegenheiten – BetrVG (Betriebsverfassungsgesetz) – BR 3“
Die Praktiker-Seminare GbR führt bundesweit Seminare bzw. Schulungen (Inhouse) zum Thema „Soziale Angelegenheiten nach dem BetrVG (Betriebsverfassungsgesetz)“ für Betriebsratsmitglieder durch.
Einparung von Reinigungsmitteln und Plastikflaschen
Wir möchten eine Chemiefreie Reinigung in den Haushalten vorantreiben
Der D.A.S. Leistungsservice informiert: Urteile in Kürze – Arbeitsrecht
Fußballschauen während der Arbeitszeit: Abmahnung gerechtfertigt Wer sich während der Arbeitszeit auf einem dienstlichen Computer auch nur für 30 Sekunden ein Fußballspiel ansieht, riskiert eine Abmahnung vom Arbeitgeber. Das Arbeitsgericht …
„Elf Freunde in Russland“ – Verbraucherinformation der ERGO Group
Tipps für gelungenen Fußball-Genuss direkt vor Ort, daheim oder im Büro Ganz Deutschland ist wieder im Fußballfieber. Quelle: ERGO Group Vier Jahre ist es her, dass die deutsche Fußballnationalmannschaft den …
EuGH in aktuellem Urteil: Bereitschaftsdienst als Arbeitszeit
Ein Beitrag von Alexander Bredereck, Fachanwalt für Arbeitsrecht Berlin und Essen, und Maximilian Renger, wissenschaftlicher Mitarbeiter, zum Urteil des Europäischen Gerichtshofs (EuGH) vom 21.02.2018 – C-518/15. Fachanwalt Bredereck Immer wieder …
WhatsApp vom Chef: Droht Kündigung, wenn man nicht antwortet?
Ein Beitrag von Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck, Berlin und Essen Fachanwalt Bredereck Feierabend. Man entspannt sich grad auf dem Sofa, erholt sich vom Stress des Tages, da macht das …
In jedem dritten Unternehmen könnte Arbeitszeit auf 10 Stunden steigen
Aktuelle Studie untersucht Lockerung des Arbeitszeitgesetzes Deutschlands Arbeitnehmer sollten sich schon mal auf längere Arbeitstage einstellen. Schon seit einiger Zeit rütteln die Wirtschaft und einzelne Parteien am Acht-Stunden-Tag. Im Rahmen …
Ist ein Acht-Stunden-Tag überhaupt nötig? Paderborner Agentur führt Sechs-Stunden-Tag ein
Die Arbeitszeiten steigen bei gleichzeitig sinkenden Löhnen. Max Klinger, CEO der adindex GmbH ist überzeugt, dass ein Sechs-Stunden-Tag die Mitarbeiter loyaler und glücklicher gegenüber dem Arbeitgeb
