Was Trainings wirklich wirksam macht – Ratgeber für effektives Personaltraining
von Seminare werden dank den Tipps in Ina Weinbauer-Heidels „Was Trainings wirklich wirksam macht“ seltener dem Rotstift zum Opfer fallen.
Schlagwort: Personalentwicklung
Cultural Fit Consultants: viasion wird DEBA-Partner
von Bei vielen mittelständischen Unternehmen ist er bereits angekommen – der lang vorhergesagte demographische Wandel und das daraus resultierende Ringen um gutes Personal. „Wer sich als Unternehmen vom Wettbewerb abheben möchte, …
Mit HRfit das Talent Management professionalisieren
MTI schnürt individuelle, maßgeschneiderte HR-Beratungs- und Service-Pakete für Mittelständler, die sich zu Global Playern entwickelt haben. Talent Management: Machwürth Team International Viele Mittelständler haben sich in den vergangenen Jahren zu …
Geld kann man lernen
(Mynewsdesk) Geld kann man lernen! Der Geldworkshop für Auszubildende des Instituts für Geldkultur wird im Rahmen der betrieblichen Ausbildung von immer mehr Unternehmen erfolgreich eingesetzt. Mit dem „Geldworkshop für AZUBIs“ …
Was ist am JOB FINDER SYSTEM® anders?
Den meisten Bewerbungsratgebern fehlt der systematische Ansatz in der Ermittlung Ihrer beruflichen Stärken und Erfolge und der Vermarktungsblick.
Skillsoft Whitepaper: Datengestützte Entscheidungen für eine bessere Ausrichtung der HR auf die Unternehmensstrategie
München/Düsseldorf, 29. November 2016 – Der demographische Wandel, eine instabile globale Konjunktur, schnelllebige Märkte und hohe Kundenerwartungen sind nur einige der Herausforderungen, denen sich CEOs heute stellen müssen. Trotz des …
Auszeichnung bei Polizeidirektion Hannover
Horizonte, eine Erfolgsgeschichte auch auf Landesebene Verleihung DNLA Award Frau Marion Dix erhält eine Auszeichnung für herausragende Leistungen im Rahmen des Sonderprogrammes Horizonte, das besonders die weitere Karriereentwicklung von Frauen …
Exklusive, berufsbegleitende Ausbildung zum HR-Business-Partner an der bbw Hochschule in Berlin
Weil Erfolg entscheidend von Führungsqualität abhängt, bilden Institute for Leadership Dynamics – Europe (ILD) und bbw Hochschule gemeinsam HR-Professionals zu HR-Business-Partnern aus.
Mobile Personalentwicklung für Mittelständler
ifsm entwickelt mit „HR on demand“ ein bedarfsorientiertes Beratungskonzept für mittelständische Unternehmen ifsm: Personalentwicklung Mittelstand Viele kleinere und mittlere Unternehmen (KMU) konkurrieren mit Großunternehmen – um Aufträge und die besten …
Wollen muss man auch wollen
Eine Heerschar von Tipps werden täglich in Seminaren und Ratgebern für Führungskräfte verbreitet. Eine wirkliche Veränderung zum Besseren tritt in der Vielzahl der Unternehmen und Organisationen nicht ein.Trotz immer mehr …
Digital weiterbilden – WBS auf der Zukunft Personal 2016
Fachvortrag, persönliche Beratung und Informationen auf Europas größter Personalmesse WBS Akademie auf der Zukunft Personal 2016 in Köln Welche Chancen für die persönliche und berufliche Entwicklung bietet die Digitalisierung von …
Wiki-Technologie als Instrument des kollaborativen Wissensmanagements – Fachbuch zeigt Synergien auf
Kristina Sommer zeigt in „Wiki-Technologie als Instrument des kollaborativen Wissensmanagements“ wie Wissen effektiv verwaltet werden kann.
Mit dem Dienstrad Mitarbeiter motivieren
Mitarbeiter motivieren – www.mein-dienstrad.de Auf der Messe „Zukunft Personal“, Europas größter Ausstellung für Personalmanagement vom 18. bis 20. Oktober 2016 in Köln, wird auch die Baron Mobility Service GmbH mit …
Goldene Regeln der Kommunikation
Best Practice im Cockpit Sagen heißt nicht automatisch verstehen (Bildquelle: @Fotolia) Sie haben in meinen Beiträgen schon viel über das weltweit erfolgreichste Führungs- und Arbeitsmodell gelesen: das Crew-Resource-Management (CRM) in …
MTI auf der Messe „Zukunft Personal 2016“
An Messebesuch interessierte Personen erhalten von dem Beratungsunternehmen bis zu drei Messetickets gratis. MTI auf Messe „Zukunft Personal“ Auf der größten Fachmesse für Personalmanagement in Europa, der Messe „Zukunft Personal“, …
Der Alpha-Mensch – Führung mit (fatalen) Folgen
Alpha-Typen führen mit gefährlichen Skills (Bildquelle: @Fotolia) Das Crew-Resource-Management (CRM) blickt, nach seiner verbindlichen Einführung Ende der 1980er-Jahre, auf fast drei Jahrzehnte praktische Erfahrung zurück.War es in der ersten Stufe …
Zukunft Personal: HS präsentiert Software zur Digitalisierung von HR-Prozessen
Lösungen zur digitalen Transformation im Bereich HR: Hersteller HS zeigt auf der Zukunft Personal Software für KMU – von der Digitalen Personalakte bis zum Seminarmanagent.
Ausbildung in Sicht
Kompetenzfeststellung im Rahmen von Maßnahmen zur Herstellung und Verbesserung der Ausbildungsreife von Prof. Dr. Walter Simon Kompetenzfeststellung Ausbildung in Sicht Kompetenzfeststellung im Rahmen von Maßnahmen zur Herstellung, Verbesserung der Ausbildungsreife, …
Einsatz von Seminarschauspielern im Training – der Blick in den „lebendigen Spiegel“
Schluss mit schlechten Rollenspielen – professionelle Schauspieler sorgen für Aha-Effekte und Transfer in die berufliche Praxis
Testen Sie unsere Führungskräfte-Trainings – kostenfrei
Vor der Seminar-Entscheidung Trainingsprobe machen Testen Sie den Transfer des Crew-Resource-Management für Ihre Arbeitswelt Seminare für Führungskräfte gibt es wie Sand am Meer. Der Markt ist schwer überschaubar. Über die …
Psychotherapieschulen und ihre Schlüssel-Ideen – Sachbuch erklärt Denkansätze der Psychotherapie
Bernd Schmid erklärt den Lesern in „Psychotherapieschulen und ihre Schlüssel-Ideen“, welche Denker und Persönlichkeiten auf die heutige Psychotherapie einen besonderen Einfluss hatten.
Mit mehr Innovation zu mehr Wachstum
Dale Carnegie Training sieht Schlüsselfunktion der Personalentwicklung Jeder weiß es: Die Fähigkeit zur Innovation entscheidet heute darüber, ob ein Unternehmen wettbewerbsfähig ist und wachsen kann oder nicht. Dabei reichen gute …
Neue Kompetenztrainings: Personalentwicklung der Zukunft
Die Videolearning-Spezialisten der Pink University stellen ihre neuen Kompetenztrainings vor, eine wichtige Innovation für die Personalentwicklung Die professionelle Personalentwicklung in vielen Unternehmen basiert heute auf Kompetenzmodellen, mit denen präzise definiert …
Hochschule Fresenius onlineplus startet mit zwei neuen Online-Studiengängen in den Herbst
Hochschule Fresenius onlineplus + Erweiterung des bestehenden Bachelor-Angebots bei onlineplus + Erstmalig ab Oktober 2016 + Attraktives Studienangebot für zwei Wachstumsbranchen Nach erfolgreichem Studienstart im April des Jahres mit zunächst …
Die Handlungskompetenz der Mitarbeiter mit System erhöhen
Die Managementberatung Müllerschön und die Vertriebsberatung Peter Schreiber & Partner bündeln ihre Kompetenzen in einem neuen Personalentwicklungskonzept – unter anderem für den Vertrieb. Wiener Potenzialanalyse – Managementberatung Müllerschön, Vertriebsberatung Peter …
Führungskräfteseminar: Selbstbewusste Mitarbeiter führen und motivieren
In einem Seminar des ilea-Instituts trainieren Führungskräfte zu ermitteln, was ihre hochqualifizierten und selbstbewussten Mitarbeiter motiviert, und diese so zu führen, dass sie Spitzenleistungen erbringen. Führungskräftetrainer Michael Schwartz – ilea-Institut, …
Pentagon AG gewinnt ersten Platz beim Headhunter Award 2016
Düsseldorf, Juni 2016. Die Personalberatungsgesellschaft Pentagon AG ist mit dem ersten Platz des „Headhunter of the Year“-Award 2016 ausgezeichnet worden. Das Düsseldorfer Unternehmen setzte sich in der Kategorie Recruiting Innovation …
Das volle Programm für den vollen Erfolg
Haufe Akademie stellt unter dem Namen „Das volle Programm“ sein aktualisiertes Gesamtprogramm vor Wer im Job das volle Programm leistet, sollte sich auch das volle Programm an Qualifizierung, Beratung und …
Chefsache Human Resources
HR als Erfolgsfaktor für den Mittelstand – Arbeitsbuch zur VECTIS-Benchmarkstudie mit Praxisbeispielen Welche Rolle kann professionelles Human Resource Management (HRM) für den Erfolg mittelständischer Unternehmen spielen? Der Band „Chefsache Human …
Check-up für Personalmanagement im Tourismus entwickelt
Die Branche gibt sich oft mit einer reinen Personalverwaltung zufrieden: conos bietet nun einen HR Check-up für ein ganzheitliches und zukunftsorientiertes Personalmanagement.
Ressource Mensch: Wie bleiben meine Angestellten gesund?
In seinem Fachbuch bietet Michael Degner einen umfassenden Einblick in die Möglichkeiten eines betrieblich organisierten Gesundheitsmanagements Das Thema Gesundheit beschäftigt zunehmend Arbeitgeber und Unternehmensführungen. Bedingt durch den demographischen Wandel wird …
Das Geheimnis der Champions
Wie exzellente Unternehmen die besten Mitarbeiter finden und binden Unternehmen konkurrieren heute weltweit um die Toptalente. Doch was die Ikonen aus dem Silicon Valley können, das können die Firmen hierzulande …
Tipps zur 360-Grad-Beurteilung von Führungskräften
Mit einer professionellen 360-Grad-Beurteilung können Führungskräfte ihre Ziele schneller und wirksamer umsetzen und ihr Commitment erhöhen Prof. Dr. Waldemar Pelz – Leiter des Instituts für Management-Innovation Bad Soden am Taunus, …
Alles neu nichts geändert!? Neuer Referentenentwurf zur Änderung des AÜG vom 14.04.2016
Bereits zum 3. Mal legt Andrea Nahles einen AÜG-Referentenentwurf vor. Im Interview mit der Kanzlei Taylor Wessing gehen wir wir den ersten brennenden Fragen nach.
