Neue Funktion „Anfrageformulare“ erleichtert Teams die Aufgabenpriorisierung
München, 12. Mai 2016 – Wrike, Anbieter der gleichnamigen Arbeitsmanagement- und Collaboration-Plattform, hat heute den Launch der neuen Funktion „Anfrageformulare“ verkündet. Diese Neuerung geht auf die Herausforderungen ein, denen Mitarbeiter gegenüberstehen, wenn sie verschiedene Projekte gleichzeitig bearbeiten müssen. Die Anfrageformulare in Wrike machen es möglich, Aufgaben auf einfache Weise, an einem Ort gesammelt entgegenzunehmen. Das Format vereinfacht den Prozess und hilft Teams, besser zu priorisieren und Arbeit effizienter zu erledigen. Dieses Video erklärt anschaulich, wie die Anfrageformulare in Wrike funktionieren.
Anfrageformulare helfen Mitarbeitern dabei, die erforderlichen Informationen zu erhalten, um ihre Aufgaben zu planen, mit den entsprechenden Ressourcen auszustatten und auszuführen. So werden Meetings und ständige Nachfragen reduziert, die in Teams oft die eigentliche Arbeit ausbremsen. Teammitglieder können die an sie gerichteten Anfragen an einem zentralen Ort verwalten und organisieren. „Arbeitsaufträge erreichen Mitarbeiter meist über viele unterschiedliche Kanäle, über E-Mail, Chat-Nachrichten oder ein Gespräch am Gang, so dass es keinen konsolidierten Ort gibt, an dem die neue Arbeit zu sehen ist, die sich täglich anstaut,“ führt Andrew Filev, Gründer und CEO von Wrike, aus. „Die Anzahl der Nachrichtenkanäle und digitalen Tools am Arbeitsplatz steigt ständig und mit ihnen wächst für Wissensarbeiter die Herausforderung, eingehende Anfragen zu strukturieren und zu bearbeiten.“
Herausforderung Multitasking
Eine kürzlich vorgestellte Studie von Wrike, bei der 1.400 Wissensarbeiter befragt wurden, kommt zu dem Schluss, dass einige der größten Probleme am Arbeitsplatz mit der Aufgabenpriorisierung zusammenhängen. 60 Prozent der Befragten sehen ihre Produktivität dadurch ausgebremst, dass sie „an zu vielen Dingen gleichzeitig arbeiten“. 31 Prozent beziehungsweise 28 Prozent gaben an, dass „unklare Prioritäten“ und „zu viele Anfragen von anderen“ zu ihren größten Herausforderungen zählen, um produktiv zu bleiben. Diese Ergebnisse zeigen die Dringlichkeit rund um das Problem der Arbeitsverteilung in Unternehmen und wurden daher in der Produkt-Roadmap von Wrike berücksichtigt.
Filev fügt hinzu: „Wenn wir eine neue Funktion herausbringen, sehen wir uns sehr genau an, wie digitale Arbeitsprozesse, Gewohnheiten und Tools unser Arbeitsleben zum Besseren oder Schlechteren verändern. Unsere aktuelle Studie hat gezeigt, dass Priorisierung und Multitasking heute große Herausforderungen für Mitarbeiter darstellen. Wir haben Anfrageformulare entwickelt, um Mitarbeitern zu helfen, Ordnung und Struktur in einen nicht versiegenden Fluss an Anfragen zu bringen, der aus allen Richtungen auf sie einströmt. Zudem wollten wir den Personen, die die Anfragen stellen, einen komfortablen Weg bieten, den aktuellen Bearbeitungsstand jederzeit abzurufen.“
Nahtloses Arbeitsmanagement
Um den Status von Anfragen zu verfolgen, kann eine Vielzahl an Plattformen genutzt werden, die eine Integration mit Wrike bieten, zum Beispiel Salesforce oder Microsoft Office 365. Das nahtlose Arbeitsmanagement in Wrike lässt Unternehmen effizienter und schneller werden. Die Einführung von Anfrageformularen ergänzt das Portfolio von Wrike, das Firmen dabei unterstützt, die Chancen der digitalen Arbeitswelt positiv zu nutzen. Erste Unternehmen haben die Anfrageformulare in Wrike bereits ausprobiert, darunter ein amerikanischer Bike-Sharing-Anbieter: er hat damit die Zeit, die darauf verwendet wurde, Klarheit in Anfragen zu bringen, um 50 Prozent reduziert.
Wrike ist eine auf SaaS basierte Projektmanagement- und Collaboration-Lösung, die weltweit von Millionen Nutzern und mehr als 11.000 Unternehmen eingesetzt wird. Die Lösung ist in zehn Sprachen und 120 Ländern erhältlich. Das gleichnamige, 2014 von Gartner als „Cool Vendor“ bezeichnete Unternehmen wurde 2015 unter „Deloitte’s Technology Fast 500™“, dem Ranking der am schnellsten wachsenden Unternehmen der USA, auf Platz 116 gelistet. Zudem erhielt Wrike Auszeichnungen als Top-Arbeitgeber von der San Francisco Business Times / Silicon Valley Business Journal und der Bay Area News Group. Mehr Informationen zu Wrike unter www.wrike.com/de
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